Mekanisme Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial Antara Buruh Dan Perusahaan Di Kota Bontang (Studi Kasus Pada PT. Karya Putra Mandiri Bersama) (Record no. 22883)
[ view plain ]
000 -LEADER | |
---|---|
fixed length control field | 01988nam a22001697a 4500 |
040 ## - CATALOGING SOURCE | |
Original cataloging agency | ID-SmMUS |
084 ## - CALL NUMBER | |
Call Number (Nomor Katalog) | 2233-0871 MAN KP.2023 |
100 ## - MAIN ENTRY--AUTHOR NAME | |
Personal name (Pengarang) | Takdir Mannang |
245 ## - TITLE STATEMENT | |
Title {Judul} | Mekanisme Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial Antara Buruh Dan Perusahaan Di Kota Bontang (Studi Kasus Pada PT. Karya Putra Mandiri Bersama) |
260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. (IMPRINT) | |
Place of publication (Tempat Terbit/Kota) | Samarinda |
Name of publisher (Nama Penerbit) | Fisip Unmul |
Year of publication (Tahun Terbit) | 2023 |
300 ## - PHYSICAL DESCRIPTION | |
Number of Pages (Jumlah Halaman) | i-xv-114 hal |
520 ## - SUMMARY, ETC. | |
Summary, etc | akdir Mannang, Program Administrasi Publik Universitas Mulawarman, Juni 2021<br/>.<br/>Tesis ini menjelaskan mekanisme penyelesaian perselisihan hubungan indus<br/>trial<br/>antara buruh dan perusahaan. Studi Kasus yang digunakan pada PT. Karya Putra<br/>Mandiri Bersama (PT.KPMB) di daerah Kota Bontang. Tesis ini dibuat dengan ng<br/>an<br/>Prof. Dr.H. Adam Idris, M.Si dan Dr. Heryono Susilo Utomo, M.Si. Tujuan dari<br/>penelitian ini adalah menganalisis peran dari seorang mediator pada D<br/>inas<br/>Ketenagakerjaan Kota Bontang dalam penyelesaian perselisihan antara buruh dan<br/>perusahaan yang terjadi di kota Bontang.<br/>Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kualitatif.<br/>Penelitian ini<br/>dilakukan melalui studi pustaka dengan sumber data primer dan data sekunde<br/>r. Data<br/>penelitian diperoleh dengan menggunakan teknik observasi, wawancara, studi<br/>literatur, dan dokumentasi. Hasil dari penelitian ini adalah bentuk meka<br/>nisme<br/>penyelesaian masalah antara PT.KPMB dengan para pekerjanya melalui Di<br/>nas<br/>Ketenagakerjaan Kota Bontang. Terdapat beberapa mekanisme yang dilakukan<br/>dalam penyelesaian masalah sesuai dengan UU Nomor 2 Tahun 2004 tentang<br/>Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial. Penelitian ini menggunakan<br/>mekanisme mulai dari bipartit dan mediasi untuk menyelesaikan masalah. |
650 ## - SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM | |
Topical Term (Topik 1) | Theses |
Relator term (Topik 2) | T-H-E |
General subdivision (Topik 4) | Tesis-MAP-Digital |
Chronological subdivision (Topik 5) | MAP-2023-Digital |
700 ## - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
Personal name (Pembimbing) | Prof.Dr.H. Adam Idris,M.Si & Dr. Heryono Susilo Utomo,M.Si |
856 ## - ELECTRONIC LOCATION AND ACCESS | |
Uniform Resource Identifier (URL/Link ke File) | https://library.fisip-unmul.ac.id/cgi-bin/koha/opac-retrieve-file.pl?id=c263454f5e65718d195e2515ce0dc63b |
942 ## - ADDED ENTRY ELEMENTS (KOHA) | |
Koha item type | Theses Digital/MAP (Skripsi, Tesis, Disertasi Digital) |
Withdrawn status | Lost status | Damaged status | Not for loan | Permanent Location (Lokasi Permanen) | Current Location (Lokasi Sekarang) | Shelving location (Lokasi Rak) | Date acquired | Full call number (Nomor Katalog) | Barcode | Price effective from | Koha item type |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
MAP Library | MAP Library | Bookshelf | 07/13/2023 | 2233-0871 MAN KP.2023 | 2233087101 | 07/13/2023 | Theses (Skripsi, Tesis, Disertasi) |